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Coaching

 

Coaching ist die professionelle Begleitung und Unterstützung von Personen mit Führungs- und Steuerungsfunktionen und von Experten in Unternehmen bzw. Organisationen. Zielsetzung von Coaching ist die Weiterentwicklung von individuellen oder kollektiven Lern- und Leistungsprozessen bzgl. primär beruflicher Anliegen.

 

Im Sinne eines „Life-Coachings“ ist dieser Ansatz darüber hinaus auch auf Ihre aktuelle persönliche Lebenssituation ausweitbar. In diesem Sinne ist Coaching ein Gespräch, das Sie dazu inspirieren soll, das Leben zu leben, das Sie sich wünschen.

 

Die Rolle des Coaches ist die Begleitung des Klienten; nicht er „löst“ oder bearbeitet die Themen des Klienten, sondern er leitet den Klienten an, dies für sich selbst zu tun. Inhaltlich ist Coaching eine Kombination aus individueller Unterstützung zur Bewältigung verschiedener Anliegen und persönlicher Beratung. In einer solchen Beratung wird der Klient angeregt, eigene Lösungen zu entwickeln. Der Coach ermöglicht das Erkennen von Problemursachen und dient daher zur Identifikation und Lösung der zum Problem führenden Prozesse. Der Klient wird so im Idealfall inspiriert, seine Probleme eigenständig zu lösen, sein Verhalten und seine Einstellungen weiterzuentwickeln und effektive Ergebnisse zu erreichen.

 

Ein grundsätzliches Merkmal des professionellen Coachings ist die Förderung der Selbstreflexion und -wahrnehmung und die selbstgesteuerte Erweiterung bzw. Verbesserung der Möglichkeiten des Klienten bzgl. Wahrnehmung, Erleben und Verhalten.

 

Das systemische Coaching ist sehr lösungsorientiert. Der Umfang des Coachings hängt auch stark von Anliegen des Klienten ab, bei den meisten Klienten finden 2 – 5 Sitzungen statt. Eine Sitzung dauert meist zwischen 1,5 und 2,5 Stunden.

 

Selbstverständlich stelle ich strenge Vertraulichkeit sicher.
In einem Vorgespräch können wir uns kennen lernen und über Ihr Anliegen sprechen.

 

  • Sie sind Führungskraft und möchten Ihre Führungskompetenz weiterentwickeln?
  • Sie sind neu in Ihrer Rolle als Führungskraft und möchten sich auf die neue Aufgabe professionell vorbereiten?
  • Sie stehen als Führungskraft vor einer Herausforderung und möchten lernen auch mit schwierigen Situationen sicher umzugehen?
  • Sie möchten Ihren Auftritt und Ihre Außenwirkung verbessern?

 

Entwickeln Sie Ihre Ressourcen und stärken Sie Ihre Führungskompetenz mit einem professionellen Führungscoaching. Sie werden sicher im Umgang mit schwierigen Führungssituationen und lernen, Ihre Persönlichkeit bewusst und kompetent einzusetzen.

 

Haben Sie Fragen zum Thema berufliche oder persönliche Weiterentwicklung oder suchen Sie eine Orientierungshilfe bezüglich Ihrer nächsten Ziele? Ich helfe Ihnen gerne dabei, blockierende Denk-, Gefühls- und Verhaltensschemata zu erkennen und zu verändern, wirksames Stressmanagement zu betreiben, neue Kraftfelder für sich zu aktivieren und Entwicklungsperspektiven für sich zu entdecken.